现成服装部门是孟加拉首要的创汇产业，目前遇到熟练工人短缺的困难。

　　当前，服装工业以及相关工厂大约雇佣220万工人，但大多数工人缺乏管理技术。

　　据估计，孟加拉有3,093家服装工厂，115家纺织、针织和面料供应商，368家服饰供应商以及632家采购机构。

　　工厂从本地和海外招收工人，但工资水平差距很大。

　　孟加拉服装生产商和出口商协会（BGMEA）的时装与技术学院”（BIFT）是孟加拉唯一的一家提供管理课程的注册机构。

　　中层经理缺口巨大，像熟练的机器操作人员，品质控制人员，销售和产品管理经理。

　　虽然服装工业有大约220万工人，但工人的生产力低于斯里兰卡和中国。

　　据专家称，大部分学生宁愿不就业也不愿在服装生产线工作。人们对工作缺乏兴趣是导致人力资源紧张的主要原因。

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